MioDottore lancia HireDoc, il primo motore di ricerca dedicato al lavoro nella sanità privata, pensato per semplificare e rendere più efficace l’incontro tra strutture e professionisti della salute.
Oggi i responsabili di cliniche, poliambulatori e strutture sanitarie private trascorrono settimane tra annunci su portali generalisti, candidature non pertinenti e colloqui a vuoto. Dall’altra parte, medici e specialisti si muovono tra offerte incomplete, spesso prive di informazioni su retribuzione e contratto, affidandosi ancora al passaparola. Il risultato è un mercato frammentato e poco efficiente. Un problema strutturale che MioDottore ha deciso di affrontare con una soluzione dedicata.
Con HireDoc, MioDottore introduce in Italia una piattaforma completamente progettata per il recruiting sanitario. A differenza dei portali generalisti, HireDoc è progettato esclusivamente per il settore sanitario offrendo un luogo digitale in cui domanda e offerta si incontrano in modo semplice, veloce e trasparente. Ogni annuncio include sempre specializzazione richiesta, tipologia di contratto e retribuzione. HireDoc nasce con l’obiettivo di diventare il punto di riferimento per il lavoro nella sanità privata in Italia.
Con oltre 2,5 milioni di prenotazioni al mese, più di 11 milioni di visite mensili e circa 300.000 medici profilati, MioDottore è oggi un punto di riferimento per la sanità digitale nel Paese. “Il lancio di HireDoc amplia questo ecosistema, non solo connessione tra paziente e medico, ma anche tra medico e struttura sanitaria, coprendo l’intero ciclo della relazione professionale” sottolinea Luca Puccioni, CEO di MioDottore.
Le strutture sanitarie clienti di MioDottore possono pubblicare un’offerta in pochi minuti, indicando semplicemente specializzazione richiesta, tipologia contrattuale e retribuzione. L’annuncio viene poi distribuito automaticamente a una rete di oltre 300.000 specialisti qualificati e si arricchisce in modo automatico con il profilo della clinica o dello studio medico, includendo descrizione della struttura, attrezzature disponibili, immagini e sede, per garantire maggiore completezza e attrattività.
Allo stesso tempo, medici e specialisti di tutta Italia possono accedere a offerte attive in continua crescita, filtrabili per specializzazione, area geografica, livello di esperienza e tipologia di retribuzione e candidarsi in modo semplice e immediato infatti bastano 30 secondi, senza necessità di registrazione. “Con HireDoc portiamo nel recruiting sanitario la stessa semplicità e trasparenza che MioDottore ha introdotto nella prenotazione delle visite mediche. Questo progetto nasce ascoltando i nostri clienti: per anni ci hanno raccontato quanto fosse complesso trovare i professionisti giusti. Il nostro obiettivo è aiutare strutture e professionisti a trovarsi più velocemente e con informazioni chiare fin dal primo contatto.” commenta Puccioni.
