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Royal Philips ha annunciato i risultati del rapporto Future Health Index 2023: Taking healthcare everywhere. Svelato a HIMSS23, l’ottavo rapporto globale annuale FHI 2023 mostra che i leader sanitari sono sempre più disposti a investire nell’intelligenza artificiale, riconoscono l’opportunità offerta dall’assistenza virtuale per avvicinare l’assistenza ai pazienti e riconoscono l’importanza di costruire partnership per migliorare l’assistenza.

“Dopo il Covid, la domanda di servizi sanitari è aumentata, ma ci sono meno operatori sanitari disponibili per servire questo numero crescente di pazienti. Il rapporto di quest’anno mostra che i leader del settore sanitario sono pronti a investire nell’intelligenza artificiale per alleviare questa pressione sulla loro forza lavoro”, ha affermato Shez Partovi, Chief Innovation & Strategy Officer e Business Leader of Enterprise Informatics di Philips. “Per alleggerire realmente tale onere, è essenziale che le nuove funzionalità di intelligenza artificiale siano interoperabili e integrate nei flussi di lavoro clinici e operativi”.

Gli investimenti pianificati nell’IA nei prossimi tre anni mostrano il maggiore aumento del supporto decisionale critico. Questa è stata la scelta migliore tra i leader di cardiologia e radiologia. La percentuale di leader sanitari che intendono investire nell’intelligenza artificiale per l’efficienza operativa, inclusa l’automazione della documentazione, la programmazione dei pazienti e l’esecuzione di attività di routine, è rimasta stabile al 37%.

Con lo spostamento dell’assistenza in nuove strutture che contribuisce in modo determinante alla riduzione della pressione del personale, il 70% di tutti gli intervistati afferma che l’assistenza virtuale ha avuto il maggiore impatto sul miglioramento dell’assistenza ai pazienti o lo farà nei prossimi tre anni. Il rapporto mostra anche che l’assistenza virtuale si sta spostando in più aree di assistenza, incontrando i pazienti dove si trovano. L’82% dei dirigenti sanitari afferma che la propria struttura attualmente fornisce cure intensive o critiche supportate virtualmente o prevede di farlo nei prossimi tre anni. Anche l’assistenza virtuale svolge un ruolo fondamentale nell’attrarre e trattenere i talenti, con il 44% dei professionisti sanitari più giovani che indica che i nuovi modelli di erogazione dell’assistenza che collegano diversi contesti di assistenza sono una priorità assoluta nella scelta di dove lavorare.

Un dirigente sanitario su tre sta costruendo partnership al di fuori del proprio sistema sanitario per essere in grado di fornire la migliore assistenza possibile. Tra le loro migliori scelte di partner attuali ci sono centri di diagnostica per immagini o screening, centri di assistenza ambulatoriale, centri medici di emergenza e rivenditori o farmacie – che possono anche aiutare in avvicinare la cura al paziente.